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Kaufkraft-Studie: Höhere Einkommen und niedrigere Preise im Burgenland 

Relevanz:

die Studie, dass sich vor allem die NordburgenländerInnen mehr, die SüdburgenländerInnen aber immerhin gleich viel leisten können wie die Durchschnitts-ÖsterreicherInnen. Die Pro-Kopf-Einkommen sind im nördlichen [...] Die BurgenländerInnen beziehen höhere Einkommen als die DurchschnittsösterreicherInnen, dafür sind die Preise niedriger als im österreichischen Durchschnitt – dies ergab eine Kaufkraftstudie der OGM im [...] kluge Lohnpolitik und vergleichbar niedrige Preise machen es möglich, dass die Kaufkraft der Burgenländerinnen und Burgenländer in den vergangenen Jahren trotz der schwierigen gesamtwirtschaftlichen Situation

Österreichs Tennisasse kämpfen im Burgenland um Pokale

Relevanz:

Jahr. Als TeilnehmerInnen sind viele international erfolgreiche TennisspielerInnen dabei, unter ihnen die Top 200-ATP-Spieler Dennis Novak und Sebastian Ofner sowie die Fed-Cup-Spielerinnen Julia Grabher [...] n in der Allgemeinen Klasse im Burgenland auszurichten. Mein Dank gilt deshalb nicht nur den Sportlerinnen und Sportlern, sondern auch den Veranstaltern und Organisatoren, und nicht zuletzt den Sponsoren [...] achten Mal – im Rahmen der derzeit stattfindenden Finalspiele stellen sich auch heuer wieder VertreterInnen aus Wirtschaft, Kultur, Sport und Politik in den Dienst der guten Sache. Dieses Jahr geht der

Bezirkstag auf der Bezirkshauptmannschaft Eisenstadt

Relevanz:

gebung Station. Die Tour dient dem Meinungs- und Informationsaustausch mit den BH-MitarbeiterInnen und BürgermeisterInnen des Bezirks. Illedits stellte dabei den „Zukunftsplan Pflege“ und die seit Jahresbeginn [...] der BHs führen. Insgesamt konnte ich bei den bisherigen fünf Bezirkstagen 80 BürgermeisterInnen und VizebürgermeisterInnen begrüßen und mit ihnen wichtige Anliegen in den Kommunen erörtern“. Die Rückmeldungen [...] erfährt man am besten im persönlichen Gespräch. Ich konnte bei meiner bisherigen Tour rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter persönlich kennenlernen und viele konstruktive Gespräche mit den Sozialabteilungen

SonnenAbo Schattendorf – Start für Bürgerbeteiligungsmodell an Sonnenstrom

Relevanz:

Projekt einer echten Bürger:innenbeteiligung bereits vor der Energiekrise entwickelt wurde. „Jetzt profitieren die Bürgerinnen und Bürger in Schattendorf und als nächstes die Bürgerinnen und Bürger in Nickelsdorf [...] einspart. „Wir Schattendorfer:innen stehen hinter diesem Projekt. Mit dem SonnenPark hat unsere Gemeinde nun alle Voraussetzungen eine Energiegemeinschaft zu gründen, von der unsere Bürger:innen regionalen [...] Schattendorf kann man sich ab sofort an der PV-Anlage in Schattendorf beteiligen. Damit können Bürger:innen aus Schattendorf regionalen und günstigen Sonnenstrom über das SonnenAbo beziehen. Die Abhängigkeit

Ihr Weg zu uns

Relevanz:

Auswahlverfahren transparent und nachvollziehbar zu gestalten. Das Gesetz regelt die Aufnahme von Mitarbeiter*innen in den Landesdienst und sowie die Besetzung von Führungsfunktionen. Nach Ende der Bewerbungsfrist [...] persönliche Eignung und die Anforderungen der ausgeschriebenen Position im Mittelpunkt. Geeignete Bewerber*innen werden zu einem persönlichen Gespräch eingeladen. Je nach Funktion können weitere Auswahlschritte

Berufspraktische Tage

Relevanz:

Berufspraktische Tage Berufspraktische Tage Die Berufspraktischen Tage beim Land Burgenland bieten Schüler*innen und Personen in Berufsausbildung die Möglichkeit, den Arbeitsalltag in der öffentlichen Verwaltung [...] Dienst interessieren. Die Berufspraktischen Tage dienen der Berufsorientierung und sind für alle Teilnehmer*innen unentgeltlich. Bei Interesse stehen wir gerne für Rückfragen zur Verfügung. In Kontakt treten

Zukunftsplan Pflege: Rund 1.000 Besucherinnen und Besucher bei Landestour

Relevanz:

(Pflegeservice Burgenland GmbH) und den örtlich zuständigen Pflege- und Sozialberaterinnen und Sozialberatern (Case- & Care-Managerinnen und Manager) im Oktober Informations-Abende. Die Auftaktveranstaltung [...] und Sozialberaterinnen und Sozialberater sind auch telefonisch unter der Pflegehotline 057/600-1000 erreichbar und kommen im Bedarfsfall auch zu den Menschen ins Haus. Die Fragen der Besucherinnen und [...] info@pflegeserviceburgenland.at . Sollten die Beraterinnen und Berater eine spezielle Frage nicht beantworten können, unterstützen Sie die PSB-Mitarbeiterinnen selbstverständlich dabei, die richtige Stelle

Diskriminierungsgründe & Begriffe

Relevanz:

Vielfalt" Kochabend "Genuss mit Vielfalt" 2025 Podcast Integrationspreis PreisträgerInnen 2021/22 PreisträgerInnen 2019/2020 PreisträgerInnen 2018 Burgenland ohne Rassismus Malkit für Hautfarbtöne Literaturliste [...] ihrer homosexuellen Beziehung beleidigt. Oder: Manche Mitarbeiter*innen haben eine Krankheit. Deshalb beschimpft der/die Vorgesetzte diese Mitarbeiter*innen oft. Auch das nennt man Belästigung. Niemand darf [...] erlaubt, weil viele Patientinnen nur von einer Frau behandelt werden möchten - zum Beispiel aus religiösen oder persönlichen Gründen. Das Geschlecht ist hier wichtig, um den Patientinnen eine gute Behandlung

Referat 3 – Wirtschaft

Relevanz:

eisenstadt(at)bgld.gv.at Fachbereich Schwerpunkt Strafverfahren im Arbeits- und Sozialrecht AnsprechpartnerInnen: Mikail Wein, Spezialist – Durchwahl 4123 Ing. Julia Teuschler – Durchwahl 4156 Vera Parasilovac [...] ht gewerbliches Berufsrecht Arbeitnehmerschutz Camping- und Mobilheimplatzgesetz Baurecht AnsprechpartnerInnen: Martina Kalles – Durchwahl 4128 Petra Zvonarits – Durchwahl 4127 Fachbereich Veranstaltungswesen [...] übermittelt werden. Eine Übersicht der zur Verfügung stehenden Online-Formulare finden Sie hier ReferentInnen: Mag. a Verena Kaplan – Durchwahl 4140 Katja Rumpler – Durchwahl 4125 Sepideh Bakhtazma – Durchwahl

Ausbildung zum*zur Verwaltungsjurist*in

Relevanz:

eiche der burgenländischen Landesverwaltung gewinnen und wertvolle praktische Erfahrungen sammeln. Dabei wurde ich von meinen Vorgesetzten und Kolleg*innen stets unterstützt und gefördert. Aus diesem Grund [...] Burgenland wartet der ideale Einstieg in eine Karriere in der öffentlichen Verwaltung – für Absolvent*innen eines rechtswissenschaftlichen oder wirtschaftsrechtlichen Studiums. In 1,5 Jahren werden drei

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